?從媒體宣傳到定期座談，從參與營商環(huán)境測評到勞模代表比率增加，從政策送上門到拓寬融資渠道，從明明白白的獎勵補(bǔ)助到方方面面的保障……

1月28日，在保定市建設(shè)現(xiàn)代化品質(zhì)生活之城表彰大會暨民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展大會上，市委辦印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步關(guān)愛支持民營企業(yè)家的若干措施》，16條實(shí)實(shí)在在的措施讓民營企業(yè)家在保定感受到更多溫暖。

為落實(shí)黨的二十大提出“優(yōu)化民營企業(yè)發(fā)展環(huán)境，依法保護(hù)民營企業(yè)產(chǎn)權(quán)和企業(yè)家權(quán)益，促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大”精神和國家《助力中小微企業(yè)穩(wěn)增長調(diào)結(jié)構(gòu)強(qiáng)能力若干措施》，按照省委、省政府關(guān)于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境、弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神、更好發(fā)揮企業(yè)家作用有關(guān)要求，我市出臺《關(guān)于進(jìn)一步關(guān)愛支持民營企業(yè)家的若干措施》，提振企業(yè)家精氣神，解決企業(yè)家煩心事，激發(fā)企業(yè)家事業(yè)心，主要舉措包括：

在市主流媒體開設(shè)“企業(yè)家風(fēng)采”“企業(yè)家在保定”專欄，定期宣傳優(yōu)秀企業(yè)家事跡，在全社會形成尊重企業(yè)家、支持企業(yè)家、關(guān)心企業(yè)家的濃厚氛圍。

各級黨委、政府定期召開民營企業(yè)家座談會、茶話會等溝通企業(yè)發(fā)展問題，聽取呼聲建議；聘請優(yōu)秀企業(yè)家擔(dān)任“保定市經(jīng)濟(jì)發(fā)展顧問”，在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、重大項(xiàng)目、民生項(xiàng)目建設(shè)上問計咨詢；出臺涉企重大政策時廣泛征求企業(yè)家代表意見，研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展或涉企重大會議，邀請企業(yè)家代表參加。

每半年組織全市龍頭企業(yè)、“小巨人”企業(yè)、單項(xiàng)冠軍企業(yè)等部分企業(yè)負(fù)責(zé)人，對涉企部門的營商環(huán)境進(jìn)行測評。

依規(guī)依法提高企業(yè)家在各級“兩代表一委員”中的比例，優(yōu)先推薦企業(yè)家參加各級勞動模范和先進(jìn)工作者評選。

聚焦企業(yè)辦事流程長、反饋慢問題，發(fā)揮“12345”便民服務(wù)熱線、“政企通”“萬人助萬企”服務(wù)平臺的作用，實(shí)現(xiàn)線上受理，接訴即辦。

聚焦企業(yè)迎查多、負(fù)擔(dān)重問題，實(shí)行“無事不擾”誠信監(jiān)管，對誠信守法類企業(yè)大幅降低檢查次數(shù)。規(guī)范入企檢查，建立執(zhí)法監(jiān)管事前報備、過程留痕、事后回執(zhí)、回訪追溯機(jī)制，執(zhí)法部門制定年度執(zhí)法計劃，由紀(jì)檢部門采取實(shí)地走訪、線上評價、電話回訪等多種形式了解執(zhí)法情況。

以“萬人助萬企”活動為契機(jī)，深入開展“四送一服”提升行動。全面落實(shí)市領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)企業(yè)制度。每季度梳理匯集國家和省、市支持企業(yè)發(fā)展的政策措施，通過集中發(fā)布、送政策上門等方式，讓企業(yè)及時、全面享受政策紅利。

聚焦企業(yè)融資難、融資貴問題，開展“一鏈一策一批”融資促進(jìn)行動，建立政銀企信息共享機(jī)制，金融機(jī)構(gòu)按需制定融資服務(wù)方案和融資產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)政銀企三方高效對接。

聚焦涉企積案未果、冤案錯案久拖不結(jié)問題，全面梳理排查近5年全市涉企訴訟案件，確屬事實(shí)不清、證據(jù)不足、適用法律錯誤的，依法予以糾正。對涉企積案進(jìn)行集中清理，依法加快進(jìn)程。

聚焦困擾企業(yè)的敲詐勒索、囤積居奇、哄抬物價等違法違規(guī)行為，實(shí)行掛牌督辦制度，依法保護(hù)企業(yè)家合法財產(chǎn)不受侵犯、企業(yè)合法經(jīng)營不受干擾、經(jīng)營市場健康有序。對涉及企業(yè)家的信訪、舉報、網(wǎng)絡(luò)輿情，實(shí)行快查、快結(jié)。

激發(fā)企業(yè)家“治企有方、興企有為”內(nèi)生動力。對企業(yè)當(dāng)年升規(guī)入統(tǒng)，按照營業(yè)收入規(guī)模給予5-10萬元的獎勵。積極實(shí)施“三化”技術(shù)改造，采取“先投后補(bǔ)”方式支持項(xiàng)目建設(shè)，按照有效固定資產(chǎn)投資總額的15%給予補(bǔ)助。設(shè)立新型工業(yè)技改資金，支持企業(yè)“專精特新”發(fā)展，培育一批國家“小巨人”企業(yè)。將政府采購工程面向中小企業(yè)的預(yù)留份額階段性提高至40%以上，政策延續(xù)到2023年底。

加大企業(yè)上市融資支持力度，組建證券業(yè)機(jī)構(gòu)、會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、高校、股權(quán)投資基金、咨詢公司等專業(yè)隊伍，為上市后備企業(yè)提供融資、法律、財務(wù)等中長期基礎(chǔ)性服務(wù)。對境內(nèi)外上市掛牌企業(yè)，按照保定市人民政府印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)支持企業(yè)利用資本市場推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的二十條措施》（保政函〔2022〕35號）要求，予以資金補(bǔ)助。

鼓勵各級領(lǐng)導(dǎo)干部在遵守“八項(xiàng)規(guī)定”和廉潔自律的條件下，為企業(yè)發(fā)展“站臺”。持續(xù)開展“我?guī)推髽I(yè)找市場”“我?guī)推髽I(yè)找資金”專項(xiàng)行動。實(shí)施“校企雙聘”制度，為企業(yè)發(fā)展提供一對一精準(zhǔn)咨詢指導(dǎo)，幫助企業(yè)招才引智、招商引資，解決企業(yè)發(fā)展難題。

持續(xù)開展“進(jìn)名校、訪名家”培訓(xùn)活動，每年組織不低于兩批次、100名各行業(yè)企業(yè)代表與全國知名高校院所進(jìn)行交流合作。每年從行業(yè)龍頭企業(yè)、單項(xiàng)冠軍企業(yè)、專精特新企業(yè)、“小巨人”企業(yè)、“領(lǐng)跑者”企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)中篩選不低于30名企業(yè)家，赴浙江、深圳等發(fā)達(dá)地區(qū)考察學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

尊重企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)造，對新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式采取包容審慎的監(jiān)管辦法，在重大、核心技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目上，企業(yè)無違法違規(guī)、亂用資金、主觀故意和失察，確因技術(shù)路線選擇失誤、不可抗力或不可預(yù)見等因素導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)造失敗，可視情況對項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整或終止，不列入失信行為，對企業(yè)和相關(guān)個人免于追究責(zé)任。企業(yè)家依法依規(guī)使用政府相關(guān)資助資金進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)過程中，因不可抗力未按時達(dá)到預(yù)期目標(biāo)但取得明顯成效（完成率≥70%）的，按照具體情況給予適當(dāng)延期。

?

每年對優(yōu)秀民營企業(yè)家進(jìn)行表彰，為其頒發(fā)“優(yōu)秀企業(yè)家服務(wù)保障卡”。企業(yè)家持卡在保定東站、保定站享受貴賓或綠色通道服務(wù)，直系子女享受入（園）學(xué)保障，本人及直系家屬可享受定點(diǎn)醫(yī)院門診、住院、體檢等就醫(yī)綠色通道服務(wù)和省級醫(yī)院對接服務(wù)。